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ソニーは2008年度の採用計画を固めた。09年4月入社の新卒と09年3月までの中途採用の合計で900人と、前年度より6%増やす。00年度以来、8年ぶりの高水準で新卒採用が1000人に達した1990年度、91年度に迫る。テレビなど家電製品のデジタル化やネットワーク化に向けソフト技術者を拡充する。電機部門の復調を背景に採用数の回復も鮮明になってきた。

 ソニーの09年春入社の新卒者(大卒以上)は前年と同じ500人。内訳は技術系が400人、事務系が100人。08年4月―09年3月の中途採用は技術系300人、事務系100人の合計400人で、前年度より50人増やす。
[2月14日/日本経済新聞 朝刊]
http://job.nikkei.co.jp/2009/contents/news/rnews/20080213d1d1303d13.html



カテゴリ: [企業] - &trackback- 2008年03月06日 14:28:18
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